减少在人力资源和薪酬管理方面花费的时间 - 将更多的时间用于开展业务
经营餐厅、酒店或餐饮业务是一项艰苦而耗时的工作。再加上需要管理换班、不同地点和不同公众、小费和劳动法规等日常工作，每天的时间都不够用。我们可以利用简单易用的解决方案，来帮助您腾出时间，这样您就可以专注于最重要的事情，您的业务。请查看我们的 薪酬指南 , 即刻行动吧。
我们的解决方案采纳了您同行的建议
我们与酒店和餐饮行业的客户讨论其日常面临的挑战，并将他们的意见与我们的行业专业知识相结合。结果是，我们设计出了可帮助满足餐饮和酒店业需求的人事管理解决方案，包括：
- 轻松创建员工工作计划并考核出勤
- 跟踪多个岗位和多种薪资标准
- 管理多个工作地点
满足您行业需求的薪酬和人力资源解决方案
您可能只需要易于使用的薪酬软件，或者您可能正在寻找可使人力资源其他工作更轻松的解决方案。请了解我们的解决方案可为您做什么。
有用的人力资源报告，让您领先一步
利用精细化报告工具，做出明智的决策。利用我们的报告来回答以下问题：
- 按部门、分部、业务单位、集团或地区，支付的员工工资是多少？
- 计划外的缺勤造成的加班成本是多少？
- 各种员工成本的细目是什么？
阅读人力资源洞察 ，了解如何分析您的员工数据。
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